Tartalomjegyzék
A napló közvetlen linkje:
http://teveclub.hu/naplo/9910
|
Kos 1
Néhány jellemző tulajdonsága: egyenes, nyitott, kemény akaratú, vakmerő, vállalkozókedvű, célratörő, szabadságra vágyó, szereti a függetlenséget, nagyvonalú, adakozó, féktelen, indulatos, heves, szeszélyes, élretörő, türelmetlen, tanulni vágyó, szomjas a tudásra, bőkezű, tékozló, találékony, vitatkozó, nyughatatlan, felizguló, gyakorta változtatja a helyét.
A lendület nála alaptényező. Ezzel fog hozzá a dolgokhoz, ezzel vág bele sokszor olyan feladatokba is, amely meghaladja képességeit. A nehézségeken akarattal segíti át magát. Ha elhatároz valamit, nem ismer ellenérveket. Ha a cél személyesen érinti, fellelkesül, feldobva érzi magát, és vakon bízik saját adottságaiban. Arról senki sem tudja meggyőzni, hogy ne tegye, nem képes rá. Ezt csak akkor látja be, ha valóban nem sikerül elérnie valamit.
A munka elvégzésének, a feladat megoldásának azonnal nekivág. Nem ismeri a tépelődést, a mérlegelést, az előzetes, hosszas okoskodást. De ne gondoljuk, hogy mindig csak úgy fejjel megy a falnak, ahogyan a Kos típusú emberre szokták mondani. A Kosnak az adott pillanat parancsol, és nem telik sok időbe, hogy terve végrehajtásához kiválassza eszközeit. Legszenzációsabb tetteit, eredményeit gyakran rögtönözve éri el. Ne higgyük azonban, hogy ez véletlen. Számára mindig a pillanat az élet, s így a Kos-szülöttnek a pillanatban sűrűsödhetnek össze legkiválóbb képességei.
Ha ellenállást tapasztal, ez csak ösztönszerűen hat rá, felkelti küzdőszellemét. Előfordulhat természetesen az is, hogy töri-zúzza az útjába eső akadályokat. Az egyszer felvett irányon ugyanis nem tud már menet közben változtatni.
Különösen kész a cselekvésre akkor, ha új feladat előtt áll, és ha a maga erejére van hagyatva. Hevesen törtet előre a megvalósításban, ő maga és lendülete nem változik, de az eszközöket változtatja, hajlítja, igazítja terve és szándéka szerint. Önbizalmának szüksége van a látható, a kézzelfogható eredményre, a sikerre. Nehezen alkalmazkodik, és nehezen tűri az alárendeltséget.
|
